Бакалавриат
2025/2026
Управление талантами
Статус:
Курс по выбору (Международная программа по бизнесу и экономике)
Кто читает:
Департамент менеджмента
Где читается:
Факультет социально-экономических и компьютерных наук
Когда читается:
4-й курс, 3 модуль
Охват аудитории:
для своего кампуса
Преподаватели:
Федотова Вера Александровна
Язык:
английский
Кредиты:
4
Контактные часы:
36
Course Syllabus
Abstract
The course "Talent Management" aims to prepare students for successful professional careers in HR management, including employee development, high-potential employee management, and career development. This course provides future specialists with the necessary foundation to address career development challenges within organizations, as well as talent acquisition and management. To achieve this goal, students will learn general issues related to talent acquisition and retention, employee engagement, career management, career planning, and modern talent management practices.
Learning Objectives
- The course aims to prepare students for successful professional careers in HR management, including HiPo management and employee career development. This course provides future HR specialists with the necessary foundation to address career development challenges within organizations, as well as in HiPo recruitment and management.
Expected Learning Outcomes
- Compares the key differences between talent management and human resource management
- Able to apply talent management principles when solving cases
- Applies theories of talent search and attraction to case studies
- Develops a talent retention strategy and implements activities aimed at its implementation. Develops a talent development and career development strategy and implements activities aimed at its implementation.
- Selects methods of activity in decision-making processes and bears responsibility for the delegation of authority
Course Contents
- Introduction to Talent Management
- Recruitment and selection of high-potential employees
- Retention of high-potential (HiPo) employees in a modern organization
- Modern approaches to HiPo development.
- Functions and practices of HiPo management in an organization
Assessment Elements
- Control workThe control work involves developing an individual approach to solving a case, specifically proposing the best channel for attracting HiPo (High Potential employees) to the organization based on the given conditions, or designing a set of measures for 'nurturing' talents within the organization; and assessing the effectiveness of the respective solutions
- Practical workCase study at the seminar
- ExaminationTest
- Classroom workActivity at the seminar
Interim Assessment
- 2025/2026 3rd module0.2 * Classroom work + 0.3 * Control work + 0.3 * Examination + 0.2 * Practical work
Bibliography
Recommended Core Bibliography
- дегов, Ю. Г., улапов, М. Н., & арасев, П. А. (2020). Управление Талантами – Нужно Ли Оно Работодателю? Scientific Journal Vestnik NSUEM/ Vestnik Novosibirskogo Gosudarstvennogo Universiteta Jekonomiki i Upravlenija, 4, 10–20. https://doi.org/10.34020/2073-6495-2020-4-010-020
- Кадровая политика и кадровое планирование : учебник для вузов, Одегов, Ю. Г., 2014
- Одегов, Ю. Г. Кадровая политика и кадровое планирование : учебник и практикум для вузов / Ю. Г. Одегов, В. В. Павлова, А. В. Петропавловская. — 3-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2024. — 575 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-14217-4. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/543877 (дата обращения: 04.07.2025).
- Управление персоналом организации : учебник для вузов, Анисимов, А. Ю., 2021
- Управление персоналом организации : учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры, , 2021
- Управление талантами : дайджест, , 2023
- Управление талантами как направление развития человеческого капитала организации : автореф. дис. ... канд. экон. наук : 08.00.05, Сидоров, Н. В., 2016
- Управление талантами: руководство по выращиванию сильной команды, Чински Мэтьюсон, Р., 2024
- Хруцкий, В. Е. Оценка персонала. Сбалансированная система показателей : практическое пособие / В. Е. Хруцкий, Р. А. Толмачев, Р. В. Хруцкий. — 3-е изд., испр. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2025. — 203 с. — (Профессиональная практика). — ISBN 978-5-534-16778-8. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/563406 (дата обращения: 04.07.2025).
Recommended Additional Bibliography
- 17306 - Война за таланты (краткое изложение) - Э. Майклз - КнигиКратко - 9785961400028kk - 2015 - https://hse.alpinadigital.ru/book/17306 - Alpina
- 23678 - Управление талантами: Руководство по выращиванию сильной команды - Р.Чински Мэтьюсон - Альпина Паблишер - 9785961432022 - 2022 - https://hse.alpinadigital.ru/audio/23678 - Alpina
- Collings, D. G., Mellahi, K., & Cascio, W. F. (2019). Global Talent Management and Performance in Multinational Enterprises: A Multilevel Perspective. Journal of Management, 45(2), 540–566. https://doi.org/10.1177/0149206318757018
- Yu. Odegov G., M. Kulapov N., P. Karasev A., Ю. Одегов Г., М. Кулапов Н., & П. Карасев А. (2021). Talent Management – the Tendencies of Development ; Управление талантами – нужно ли оно работодателю? Vestnik NSUEM; № 4 (2020); 10-20 ; Вестник НГУЭУ; № 4 (2020. https://doi.org/10.34020/2073-6495-2020-4-010-020
- Виниченко, М. В., Управление талантами. XXI век - вызовы времени : монография / М. В. Виниченко, К. . Петер. — Москва : Русайнс, 2019. — 125 с. — ISBN 978-5-4365-4224-9. — URL: https://book.ru/book/934517 (дата обращения: 04.07.2025). — Текст : электронный.
- Е. П., Ж., & М. В., Б. (2021). Управление талантами как элемент развития интеллектуального капитала организации, функционирующей в условиях цифровой экономики и прогресса информационных технологий. Leadership & Management / Liderstvo I Management, 8(2), 201–211. https://doi.org/10.18334/lim.8.2.111918
- Исаева, О. М. Управление талантами : учебник и практикум для вузов / О. М. Исаева, О. В. Мондрус. — Москва : Издательство Юрайт, 2025. — 182 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-19280-3. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/579597 (дата обращения: 04.07.2025).
- Одегов, Ю. Г. Кадровая политика и кадровое планирование : учебник и практикум для вузов / Ю. Г. Одегов, В. В. Павлова, А. В. Петропавловская. — 3-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 575 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-14217-4. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/519618 (дата обращения: 04.07.2025).
- Одегов, Ю. Г. Кадровая политика и кадровое планирование : учебник и практикум для вузов / Ю. Г. Одегов, В. В. Павлова, Л. С. Бабынина. — 4-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2025. — 707 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-18970-4. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/567525 (дата обращения: 04.07.2025).
- РУДЕНКО ГАЛИНА ГЕОРГИЕВНА, СИДОРОВА ВЕРА НИКОЛАЕВНА, & СИДОРОВ НИКОЛАЙ ВЛАДИМИРОВИЧ. (2016). Управление Талантами: Зарубежный Опыт И Лучшие Практики. Вестник Омского Университета. Серия «Экономика», 2.
- Управление талантами как современная технология управления персоналом : монография / М. В. Полевая, Г. Г. Руденко, В. Н. Сидорова [и др.] ; под ред. М. В. Полевой, Г. Г. Руденко. — Москва : Русайнс, 2020. — 158 с. — ISBN 978-5-4365-6611-5. — URL: https://book.ru/book/939368 (дата обращения: 04.07.2025). — Текст : электронный.
- Юлдашева Розалия Рустамовна, & Iuldasheva Rozaliia Rustamovna. (2020). Инновационные HR-технологии «Управление талантами» в сфере гостиничных услуг ; Talent Management: Innovative HR Technologies in the Hospitality Industry. Interactive Science; № 6(52); Интерактивная Наука; № 6(52.