Бакалавриат
2025/2026





Трудовое право
Лучший по критерию «Полезность курса для Вашей будущей карьеры»
Лучший по критерию «Новизна полученных знаний»
Статус:
Курс обязательный (Юриспруденция: цифровой юрист)
Кто читает:
Департамент публичного права
Где читается:
Факультет права
Когда читается:
4-й курс, 1, 2 модуль
Охват аудитории:
для своего кампуса
Язык:
русский
Кредиты:
6
Контактные часы:
84
Программа дисциплины
Аннотация
Учебная дисциплина «Трудовое право» посвящена изучению актуальных вопросов теории и практики трудового права России. Изучение дисциплины «Трудовое право» базируется на следующих дисциплинах: Теория государства и права; История государства и права России; Конституционное право; Гражданское право (общая и особенная часть).
Студенты, изучившие дисциплину, узнают теоретические основы трудового права; актуальные проблемы в области трудового права, а также современные тенденции регулирования трудовых отношений как на государственном, так и на социально-партнерском и локальном уровне.
По результатам освоения дисциплины студенты смогут оценивать различные подходы к правовому регулированию труда; использовать полученные знания для решения практических проблем в сфере регулирования трудовых отношений конкретной организации; анализировать и оценивать тенденции развития правового регулирования.
Дисциплина предусматривает изучение материла на лекционных занятиях, а также активность на семинарах с решением практических кейсов, деловых игр, опросов и итоговый экзамен в форме устного собеседования.
Для освоения учебной дисциплины студенты должны владеть следующими компетенциями: знать основы теории права; основы конституционного права; гражданского права; органы судебной системы; уметь определять отраслевую принадлежность норм, судебную практику; обладать навыками работы с научной литературой, аналитическими и статистическими материалами; использовать информационные технологии в сфере юриспруденции. Основные положения учебной дисциплины могут быть использованы в дальнейшем при подготовке выпускной квалификационной работы.
Цель освоения дисциплины
- овладение компетенциями необходимыми для осуществления экспертной, законопроектной, консультативной работы в сфере трудового права.
Планируемые результаты обучения
- Знает основания привлечения работодателя к материальной ответственности.
- Определяет источники трудового права
- Проводит анализ локальных нормативных актов об оплате труда на предмет соблюдения норм трудового законодательства.
- Анализирует обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда.
- Воспроизводит основные теоретические проблемы темы.
- Анализирует основные понятия темы, причины и виды трудовых споров.
- Анализирует понятие, значение трудовой дисциплины, разъясняет методы ее обеспечения
Содержание учебной дисциплины
- Понятие, предмет, метод и система трудового права.
- Тема 2. Принципы трудового права
- Тема 3. Источники трудового права
- Тема 4. Субъекты трудового права
- Тема 5. Права профсоюзов и объединений работодателей в сфере труда
- Тема 6. Правоотношения в сфере трудового права
- Тема 7. Социальное партнерство в сфере труда
- Тема 8. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
- Тема 9. Трудовой договор. Защита персональных данных работника
- Тема 10. Рабочее время
- Тема 11. Профессиональный стандарт, подготовка и дополнительное профессиональное образование работников.
- Тема 12. Время отдыха
- Тема 13. Оплата и нормирование труда
- Тема 14. Гарантии и компенсации
- Тема 15. Трудовой распорядок. Дисциплина труда
- Тема 16. Охрана труда
- Тема 17. Материальная ответственность сторон трудового договора
- Тема 18. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников
- Тема 19. Защита трудовых прав и свобод
- Тема 20. Трудовые споры, порядок их рассмотрения и разрешения
- Тема 21. Международно-правовое регулирование труда
Элементы контроля
- ЭкзаменЭкзамен проводится в форме собеседования. Время на подготовку не отводится. Студент отвечает на вопросы, по всем темам, изученным за весь курс «Трудовое право», задаваемые преподавателем.
- Посещаемость лекцийПроверка посещения лекций осуществляется в соответствии с установленными требованиями
- Активность на семинарских занятияхПреподаватель оценивает работу студентов на каждом семинарском занятии: активность студентов в дискуссиях, правильность и полноту ответов на поставленные вопросы, заинтересованность в коллективных обсуждениях проблематики семинарского занятия, инициативность в предложении тем к обсуждению. Форма оценивания и возможность пересдачи пропусков и неудовлетворительной работы определяется преподавателем семинарских занятий и доводится до сведения студентов на первом занятии.
Промежуточная аттестация
- 2025/2026 2nd module0.2 * Активность на семинарских занятиях + 0.7 * Экзамен + 0.1 * Посещаемость лекций
Список литературы
Рекомендуемая основная литература
- Буянова, М. О. Трудовое право. Общая часть : учебник для вузов / М. О. Буянова, С. О. Казаков, М. М. Панарина ; под редакцией М. О. Буяновой. — 3-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2025. — 239 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-21344-7. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/569751 (дата обращения: 14.01.2026).
- Петров, А. Я. Международное трудовое право : учебник для вузов / А. Я. Петров. — Москва : Издательство Юрайт, 2025. — 481 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-18904-9. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/569030 (дата обращения: 14.01.2026).
- Трудовое право. Особенная часть : учебник для вузов / ответственный редактор М. О. Буянова. — 3-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2025. — 527 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-21345-4. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/569752 (дата обращения: 14.01.2026).
- Трудовое право. Специальная часть : учебник для вузов / ответственный редактор М. О. Буянова. — 2-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2025. — 211 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-18182-1. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/567566 (дата обращения: 14.01.2026).
Рекомендуемая дополнительная литература
- Батусова, Е. С. Международное и зарубежное трудовое право : учебник для вузов / Е. С. Батусова, А. Е. Базыкин, С. О. Казаков ; ответственный редактор М. О. Буянова. — Москва : Издательство Юрайт, 2025. — 172 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-13927-3. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/567567 (дата обращения: 14.01.2026).
- Головина С.Ю., Лютов Н.Л., Бережнов А.А. и др. - Трудовое право: национальное и международное измерение - 978-5-00156-228-3 - Юридическое издательство Норма - 2024 - https://znanium.ru/catalog/product/2125422 - 2125422 - ZNANIUM
- Линец, А. А. Трудовое право и экономика : монография / А. А. Линец. — Москва : Юстицинформ, 2024. — 440 с. — ISBN 978-5-7205-2068-7. — Текст : электронный // Лань : электронно-библиотечная система. — URL: https://e.lanbook.com/book/419882 (дата обращения: 00.00.0000). — Режим доступа: для авториз. пользователей.
- Лютов Н.Л., Черных Н.В. - Трудовое право в условиях больших вызовов. Монография - 978-5-392-38251-4 - Проспект - 2023 - http://ebs.prospekt.org/book/46948 - 46948 - PROSPECT
- Трудовое право России. Общая часть : учебник для вузов / ответственные редакторы Е. Б. Хохлов, В. А. Сафонов. — 9-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2025. — 233 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-14920-3. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/580481 (дата обращения: 14.01.2026).
- Трудовое право России. Особенная часть : учебник для вузов / ответственные редакторы Е. Б. Хохлов, В. А. Сафонов. — 9-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2025. — 475 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-14990-6. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/580482 (дата обращения: 14.01.2026).